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TCL家用电器(合肥)有限公司招聘简章
浏览次数:2188   发布人:jyb   发布时间:2015年09月25日  【字号

公司简介

   TCL家用电器(合肥)有限公司是TCL家电集团在广东以外区域建立的产业总部,是TCL集团股份有限公司旗下最大的研产销基地之一。目前研发方面成立了家电研究院,已从传统冰洗向智能产品研发转变,现阶段我公司已经正式量产。    我们公司位于桃花工业园,东至文山路,西至创新大道,南至三河路,北至湖东路,占地2000亩,总体计划建筑面积为135万平米,建成后,员工将达8000人以上。

 

 入职要求

                     1、学历:大专及以上

                     2、招聘岗位:一线储备操作工

                     3、专业要求:数控、模具、机电、电气一体化、电子;

                     4、要求:综合方面良好、身体健康,积极向上;                        5、年满16周岁;

 

工作时间和薪资福利介绍

1、工作时间:两班制;2、工资、奖金:前两个月为培训期,前两个月培训期待遇为2500元/月,第三个月为2700元。根据公司

产量安排,计件开始后,整体按照:工资=基本工资+(计件)绩效奖金,整体计件,多劳多得.月均2500

至4500元。年终根据效益情况,发放年终奖;3、社保、公积金:公司将为员工购买“五险一金”及商业保险,使员工的工作、生活更有保障; 4、津贴:平时有特殊岗位津贴,夜班补贴10元/人/天,每年高温时期会有高温津贴;在元旦、春节、端午节、中秋节等传统节日,

将发放节日津贴或节日礼品;5、食宿:按照公司标准,提供17元/人/天餐补。住宿为4人/间的集体标准宿舍,配有空调、热水器;

独立浴室等,补助50元/人/月水电费,超出部分均摊,集体宿舍会安排专人进行物业和后勤管理确                    保员工业余时间的安全,后勤服务有保障;6、休息休假: 员工除休息日、法定节假日休假之外,还可享受国家规定的相关假期;工作满一年后享受5

天带薪年休假;另外公司会根据生产的淡旺季对员工进行休假调整; 7、健康体检:每年免费体检一次,充分保障员工的身心健康;8、业余生活:工业园内有篮球场等多项运动场地,供员工使用,有效丰富员工业余生活。 

职业发展

谁也无法保证给你一个美好的明天,但在这里,你拥有的,是别人无法给你的,机会!TCL(合肥),我们才启程,愿意与你,携手共进!     我们将在一线员工中选拔出优秀员工进行后备培养,作为TCL 合肥发展的储备人才,后期可晋升到基层管理、技术岗位,如:生产线线长、车间 主任、设备维修、工艺技术员、助工、工程师等。

                      


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