毕 业 生 需 求 信 息 登 记 表

序号

招聘岗位

招聘要求

招聘人数

1

商务主管

大专及以上学历，市场营销等相关专业；

销售行业工作经验，业绩突出者优先；

反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；

具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；

有责任心，能承受较大的工作压力；有团队协作精神，善于挑战。

2-3人

2

商务代表

大专以上学历,年龄在18~26之间；能接受挑战性工作并能承受工作压力；

学习能力强，善于制定自我销售目标以及总结销售技巧，有强烈的晋升欲望； 有高度的工作热情，良好的团队合作精神；

热情大方、性格开朗，有一颗赤子之心，较强的观察力和应变能力，思维敏捷，具备良好的人际沟通能力；应届毕业实习生优先考虑。

3-5人

3

话务员

口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；对客户沟通清晰，推荐分析能力强 ;

具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；

性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；

有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。应届毕业实习生优先考虑。。

5-10人

4

业务代表

具备一定的沟通能力和组织协调能力；

能吃苦耐劳，具备很强的团队合作精神；

服从公司安排，有很强的发展意识 。

5-10人

5

文员

形象好，气质佳，年龄在20-30岁，女性；工作仔细认真、责任心强、为人正直。

1年以上相关工作经验，文秘、行政管理等相关专业优先考虑；

熟悉办公室行政管理知识及工作流程及公文写作格式，熟练运用OFFICE等办公软件；

1-2人